Внедрение принципов «зеленого офиса»

КМГ придерживается принципов «зеленого офиса», направленных на рациональное использование ресурсов, сокращение отходов и повышение экологической осведомленности сотрудников. В рамках этой инициативы Компания реализует комплекс мероприятий, способствующих снижению экологического следа и формированию устойчивых привычек в корпоративной культуре. Также в 2024 году работы в этом направлении были усилены в рамках реализации экологической акции «Таза Қазақстан».

Экологизация офисного пространства

В рамках инициативы по раздельному сбору отходов в 2024 году в здании АО «НК «КазМунайГаз» был установлен фандомат для сбора пластиковых бутылок, алюминиевых банок и стеклотары. В течение года было собрано более 25, 3 тысячи пластиковых бутылок и почти 8, 2 тысячи алюминиевых банок, что позволило направить их на переработку. С момента установки фандомата в феврале 2023 года общее количество сданной тары составило 54 378 единиц.

В центральном офисном здании Компании установлены экоурны и контейнеры для сбора бумаги, пластика, стекла, металла и отработанных батареек. Дополнительно оборудованы специальные шкафы для приема и хранения люминесцентных ламп.

Среди других мер по сокращению потребления ресурсов:

автоматизированные уведомления сотрудникам о необходимости отключения компьютеров и техники в конце рабочего дня;
информационные памятки о сокращении объема печати и сохранении деревьев;
развитие электронного документооборота для минимизации использования бумаги;
регулярное увеличение количества комнатных растений – сотрудники Компании в день рождения коллег дарят живые растения вместо букетов.

Для поощрения экологичного транспорта в здании КМГ оборудованы велопарковки, в 2024 году их количество увеличено и проведены работы по ремонту наружных стоянок.

Экологические инициативы и корпоративные акции

КМГ активно вовлекает сотрудников в экологические мероприятия. В 2024 году стартовала акция «Принеси свою посуду», в рамках которой в кофейнях, кафетерии и столовой офиса предоставляются скидки сотрудникам, использующим свою многоразовую тару.

Компания также поддерживает инициативы, направленные на сокращение выбросов CO₂. Сотрудники приняли участие в челлендже «Jasyl Jol», организованном Министерством охраны окружающей среды, в рамках которого с 6 мая по 5 июня 2024 года они отказались от использования автомобилей для поездок на работу, предпочитая велосипеды и пешие прогулки.

Кроме того, с 2023 года в пилотном режиме в здании КМГ установлены и используются зарядные станции для электромобилей.

В рамках Всемирного дня окружающей среды, посвященного в 2024 году восстановлению земель и борьбе с опустыниванием, в Группе компаний КМГ была организована информационная кампания. На внутренних порталах размещены видеоматериалы программы ООН по окружающей среде (ЮНЕП), а на рабочих мониторах сотрудников транслировались экопостеры.

Традиционно Компания поддерживает международную акцию «Час Земли», отключая свет и бытовые приборы на один час. В 2024 году КМГ вновь принял участие в инициативе, продемонстрировав приверженность глобальному движению по снижению энергопотребления.

Акция «Таза Қазақстан»

В рамках республиканской экологической акции «Таза Қазақстан» был утвержден график субботников по Группе компаний КМГ, охватывающий период с июля по октябрь 2024 года. Каждую субботу в мероприятиях принимали участие не менее двух дочерних и зависимых организаций (ДЗО) КМГ.

24 августа состоялся крупнейший субботник, в котором одновременно приняли участие более 2800 сотрудников из 34 компаний Группы КМГ, включая первых руководителей. В акции участвовали представители дочерних предприятий из г. Астаны, Мангистауской, Актюбинской, Атырауской, Кызылординской, Павлодарской, Туркестанской и Западно-Казахстанской областей.

Результаты реализации плана мероприятий по благоустройству:

Проведено 75 акций по уборке и благоустройству территорий историко-культурных памятников, школ, детских садов и других объектов.
Организовано 235 субботников с общим участием более 10 тысяч человек, в ходе которых собрано 240 тонн отходов.
Выполнено 60 мероприятий по побелке зеленых насаждений, охвативших около 170 тысяч деревьев.

КМГ активно участвует в масштабной экологической инициативе Главы государства по высадке 2 млрд деревьев в течение пяти лет по всей стране. В 2024 году по Группе КМГ планировалось высадить 88 925 деревьев, однако благодаря дополнительным мерам объем озеленения был увеличен, и в итоге посажено 97 218 деревьев и кустарников.

12 октября в рамках кампании по одновременной посадке деревьев было высажено более 12 тысяч деревьев по всей Группе компаний КМГ. В частности, Корпоративный центр КМГ посадил 125 трехметровых сосен по периметру школы № 111 в г. Астане и 5 деревьев возле офисного здания. В акции приняли участие первые руководители 28 ДЗО и более 1400 работников.

Благодаря системной работе по благоустройству и озеленению КМГ вносит значительный вклад в улучшение экологической обстановки и формирование зеленых зон в регионах присутствия.

Эковикторины и образовательные мероприятия

Для повышения экологической культуры сотрудников КМГ организует обучающие мероприятия. 5 июня 2024 года в рамках Дня окружающей среды была проведена экологическая викторина, победители которой получили призы.

7 августа 2024 года состоялся Мастер-класс по экомышлению, в котором приняли участие более 120 сотрудников (70 – офлайн, 50 – онлайн). Экологист и экоамбассадор Асель Куспанова рассказала о снижении потребления ресурсов, раздельном сборе отходов и переработке. Сотрудники узнали о местах приема вторсырья в Астане и получили рекомендации по осознанному потреблению. В рамках мастер-класса была организована дармарка по обмену книгами, инициированная корпоративными волонтерами.

Кроме того, КМГ запустил акцию «Каждый четверг без бумаги»: в этот день сотрудники призываются к сокращению использования бумаги, а в офисах распространяются рекомендации по цифровизации процессов.

С 1 сентября 2024 года в Группе компаний КМГ стартовал конкурс по активному пользованию фандоматом – автоматом для приема пластиковых бутылок с последующей переработкой. Цель конкурса – популяризация использования фандоматов среди сотрудников и стимулирование раздельного сбора отходов. Помимо увеличения объемов перерабатываемого пластика инициатива направлена на формирование экологически ответственного поведения и осознания важности ресурсосбережения.

КМГ продолжает развивать инициативы «зеленого офиса», формируя корпоративную культуру, ориентированную на устойчивое развитие и ответственное потребление ресурсов.